导读
2018年9月10日，阿里巴巴集团创始人马云宣布：一年后的阿里20周年之际，他将不再担任集团董事局主席，届时由现任集团CEO张勇接任。今日，是阿里巴巴20周年，也是马云卸任阿里巴巴董事局主席的日子。
据相关报道，自卸任消息宣布以来，在过去一年里马云已陆续退出了多家阿里旗下公司。
天眼查数据显示，9月5日，浙江阿里巴巴小额贷款股份有限公司发生工商变更，马云卸任法定代表人、董事长，由蚂蚁金服集团数字金融事业群总裁黄浩接任。国家企业信用信息公示系统显示，目前，马云、彭蕾、金建杭、曾鸣、邵晓锋对该公司持股比例均为20%。
据公开数据统计，截至2019年1月，马云和谢世煌已5次转让“阿里系”公司股权。2018年1月10日，马云和谢世煌退出浙江天猫网络有限公司股东名单；2018年5月23日，二人退出杭州阿里科技有限公司；2018年7月16日，退出阿里云计算有限公司；12月27日，退出杭州阿里巴巴广告有限公司，接着是2019年1月7日，天眼查信息显示，1月4日，马云和谢世煌退出浙江淘宝网络有限公司股权备案，新增杭州臻希投资管理有限公司作为唯一股东。
国家企业信用信息公示系统也显示，目前浙江淘宝网络有限公司（淘宝网络）唯一股东是杭州臻希投资管理有限公司（杭州臻希），马云和谢世煌已退出。
对于此次马云卸任阿里巴巴董事局主席一事，网经社电子商务研究中心主任曹磊作出以下点评：
1，马云“在位”阿里巴巴集团董事局主席二十年了，阿里内部也早已有了“二代”、“三代”接班人，没必要处理公司大大小小事务，而是把更多机会与挑战“禅让”给有能力和担当的年轻人，我觉得这是件好事。
2，如今的阿里，早已不是当年靠创始人“十八罗汉”摸爬滚打来驱动的了，让专业的职业经理人团队来打理阿里，专业的人做专业的事，可以有效避免中国民营企业“家长制”和“一言堂”同病，这点值得肯定，也更值得很多互联网公司借鉴。（详见：【电商快评】马云首创“禅让制”
源自合伙人制度自信）
3，阿里系内部已有较为完善的公司治理结构和运作机制，尤其是其首创的“AB股”、“合伙人制度”，以及阿里20年形成的一整套独特“企业文化”与“价值观体系”，都早已早已根深蒂固、深入人心，故马云即便退休后，对阿里集团和其“经济体”关联公司（蚂蚁金服、菜鸟网络等）的今后运行不会产生根本性影响。借用两句明早来形容就是：“明天的太阳照常会在东方冉冉升起”，“这个地球，少了谁都照样转动”。
4，以马云的性格，以及对阿里长达20年的影响，阿里10万多员工对他某种程度会有一种“大家长式”的依赖，具体事务指挥上别人能替代，但能够从精神层面上替代他的，至少目前来看可以说是“后无来者”。这也是马云退休后，整个阿里系今后所要克服的“精神领袖”与信仰支柱问题。
5，马云的此次交棒张勇后，最后还是“退而不休”。除了参与教育、公益事业外，还会以阿里巴巴000001号员工与合伙人身份，仍将活跃并深深影响着在阿里的各个领域，乃至中国互联网…
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